结论

审视德国领导层在战争中的记录和行动过程，我们将得出什么结论呢？战争政策和大战略方面彻底失败，而战略战术上则表现出非凡的才能，虽然两者并不均衡。这一解释具有双重性质。总参谋部制度下培养出来的老一辈专业军事将领往往具有很高的效率，但在“打破困局”方面缺乏天赋。他们的优秀能力具有极强的局限性。他们指挥战争的方式像下棋，而不是像那些旧的战争大师那样富有艺术风范。他们总是看不惯有新奇想法的将领们，而当这些想法来自非专业出身人士时，他们更会表现出轻视。他们中的大多数人也往往对军事领域外的任何因素都所知甚少。

希特勒较快地发现了新思想、新武器和新人才的价值。他比总参谋部更早地认识到了机动装甲部队的潜力，他支持古德里安，支持这位德国新式武器开拓者的思想，而这也是在战争初期取得巨大胜利的决定因素。希特勒在军事领域上确实富有天赋，但他在计算和行动上也经常犯些低级错误。他挑选和推举的年轻将领在这些方面往往与他很相似——尤其是隆美尔，他最宠爱的军界新星。这些人能够从本能出发处理各种意外情况，而且明白出敌不意的巨大价值。他们以一种新的姿态，将过去半个世纪中已经成熟的军事理论界中早已宣布过时的、不能适应现代作战的经典计谋和策略重新带入现代战争。希特勒成功地证明了传统观念的谬误，这让他能够成功压制传统的军官集团；但在取得优势后，他没有去加强内部团结，而是利用他们。

事实证明，有时“外行”的直觉显得更合理，有时职业军人的计算显得更准确——显然，后者出现的次数更多。但这两派人物总是相互妒忌，而这种妒忌又加剧了他们之间不可避免的观念冲突，后来的事实证明这种冲突比任何一方犯下的错误都更致命。这种冲突主要来源于严格的等级制度。这种冲突是不可避免的，毕竟战争不是牧师的传经授道，也不是对立观点的相互调和。从希特勒过往的政策和气质来看，他是一个难以被制约的人；而这个人的直觉又总是比职业军人的计算更准确——结果，他变得越发随心所欲。事实上，双方都没能意识到自己的局限性。

在这场战争中，德军将领们体现出了自己一流的的专业素质。如果他们能进一步拓宽视野，加深理解，他们就可以做得更好。不过，如果他们都成了哲学家，他们也就不会成为军人了。