“勤”能补拙，勤学苦练才成功

“笨鸟先飞”“勤能补拙”是国人耳熟能详的老话，但自从走出校门进入了社会，这些话就不一定能经常听到了。

能承认自己有些“笨”和“拙”的人不会太多，能在进入社会之初即体会到自己“笨拙”的人就更少。大部分人都认为自己不是天才至少也是个干将，也都相信自己在接受社会几年的磨炼后，便可一飞冲天。但这是一个认识误区，能在短短几年即一飞冲天的人又能有几个呢?有的飞不起来，有的刚展翅就摔了下来，能真正飞起来的实在是少数中的少数。为什么呢?大多数人还是因为社会磨炼不够，能力不足。

所谓的“能力”包括了专业的知识、长远的规划以及处理问题的能力等要素，这并不是三两天就可培养起来的，但只要“勤”,才能很有效地提升这种能力。

"勤"就是勤学，在自己的工作岗位上，一个机会也不放弃地去学习。不仅需要自己去钻研，还要向有经验的人请教。再有就是科学合理地安排好自己的作息时间，按计划行事，将自己的时间充分地利用起来，勤而不舍。如果你本身能力已在一般人水平之上，学习能力又很强，那么你的“勤”将很快使你在团体中发出亮光。

另外一种“能力不足”的人是真的能力不足，也就是说，先天资质可能不如他人，学习能力也比别人差，这种人要和别人一较长短是徒劳的。这种人首先应在平时的自我反省中认清自己的能力，不要自我膨胀，迷失了自己。如果认识到自己能力上的不足，那么为了生存与发展，也只有“勤”能补救。若还每天痴心妄想，不要说一飞冲天，有可能连个饭碗都保不住!

对能力真的不足的人来说，“勤”便是付出比别人多好几倍的时间和精力来学习，不怕苦不怕难地学，兢兢业业地学，只有这样，才能成为龟兔赛跑中的胜利者。

其实“勤”并不只是为了补拙，在一个团体里，工作中能表现出“勤”的人始终会为自己争来很多好处：

——塑造敬业的形象。当其他人当一天和尚撞一天钟时，你的敬业精神会成为旁人眼中的焦点，认为你是值得敬佩的。

——容易获得别人的谅解。当有错误发生，必须找个替罪羊时，一般人不大会找一个勤奋工作的人来顶替。当做错了事，一般人也不忍过多指责，总是会不忍地认为，已经那么认真了，偶然出点错算什么。

——容易获得老板的信任。当老板的人当然喜欢用勤奋的人，因为这样他比较放心，如果你的能力是真不足，但因为勤，老板还是愿意给予适当的机会，毕竟老板也知道“勤能补拙”,愿意"奖勤罚懒”。

业精于勤，荒于嬉。在通往成功的路上，曲折和坎坷是难免的，而不管多么聪明的人，要想从众多道路中取一捷径，都少不了一个“勤”字。所谓“书山有路勤为径，学海无涯苦作舟”,就是指读书与勤奋的关系。人生中任何一种成功和幸福的获取，大多都始于勤而成于勤。