让对话围绕“我们”展开。我在电梯里看过一个广告，不断重复着“跟老板谈”，其实这个广告打的刚好是痛点，因为跟老板谈是最直接最有效的沟通方式，你应该直接和你的老板谈，而不是跟人力资源部门的任何人谈，理由也很简单，中间少一些人，能少很多回旋的余地。而老板躲在后面，许多“不”也会随之而来。