让领导帮你
烦琐的生活,家家都有一本难念的经,大事小事接连不断,如三灾六病、婚丧嫁娶、买房搬家、妻子儿女调动工作,以及借贷、买卖、调解各类纠纷、法律官司等等,这些林林总总的私家大小事,有时作为平民百姓的我们自己办起来力不从心,在无奈的情况下,需要找本单位的领导出面帮忙办理和解决。
按理说,领导是单位上的领导,是工作上的领导,而属下的私家事是他权辖之外的事情,从道理上可以不管、不帮忙,但在情上因是上下级关系,也可以过问、帮忙。在这两可之间,如何能使领导心甘情愿或碍于情面为我们解决燃眉之急,确实是我们应该研究的问题。
既然我们是领导的属下,是公司的职员,那么,我们就可以从这个最基本的立足点出发,从情理上做文章,求得领导给我们帮助。
平时与领导搞好关系是最基本的前提条件。没有关系办不了事已经在中国上下形成了共识。关系是一种感情的凝聚和利益的融通,有了关系也就有了路,有了利益,有了各种随时可以兑现的希望。所以,不但寻常百姓重关系,达官显贵也重关系;不但下级重关系,上级也同样重关系。一旦哪一个环节的关系没打通,出了问题,便很可能会影响到他的切身利益,甚至仕途前程。
与某些重要人物或关键人物关系亲密,或所谓“关系铁”的人,都是“神通广大”的人,他们能把与自己或朋友利益有关的事儿办得非常圆满,甚至能把一般人认为无法办成的事情合理合法地办下来。
所以,要想办成事必须要注重关系,特别是下级找上级办事儿,必要时更要有一些关系才好。