热忱来自于你的目标

“当然，你所设想的10年这一时间段的目标和理想，现在也许在你的脑海中只是一个梦想而已。但是，你必须把这个人生梦想，当作你前进的动力。如果你没有这个重要的目标，你就会难耐得住人生漫长而遥遥无期的艰辛和寂寞，并且你会过得非常疲惫。”——这是洛克菲勒对女儿教诲中的一段话。洛克菲勒认为目标除了能给人指明方向外，还能带来热忱——这是经营任何事业都少不了的精神。

☆心灵热度

我们可以按人的心灵“热度”，把人分为两种：一种是热忱的人，一种是冷漠的人。这里热忱或冷漠，并不是指他们对他人的态度，而是指他们对自己生命的态度。虽然对他人冷漠的人一样可以对自己的生命抱有狂热，非常非常热爱生命；而对他人热忱的，却有可能只是害怕孤衾冷枕寂寞的反应而已。

如何才能令自己的生命充满热忱？可行的方法，就是要有真实准确的人生目标，这个目标是你很喜欢的，是你的理想。这样，你就会很主动地做它，你不会因为向目标迈进而感到心灵疲倦。做自己不喜欢做的事，经常地做，日日去做，你会觉得疲倦。但做你喜欢的事，你的心智绝不会疲倦，只有等到你的身体觉得疲倦时，你才会依依不舍地暂时放弃自己的喜爱而回去休息。

你可以想象一下，一个人如果把追求异性的热忱，用在学习方面，或是用在追求事业成就方面，那股力量会是多么强大。他会非常积极地去做事，而不会浪费一时一刻，就如面对心仪的异性，他绝不会感到厌倦，而是热情洋溢。同样，面对他热爱的工作，朝着他的目标迈进，他的人生就会充满热忱。

☆洛克菲勒如何找到第一份工作

洛克菲勒在16岁时，充满信心地告别学生时代，开始他的淘金梦。他的求职生涯充满了传奇色彩，当然，也充分体现了“洛克菲勒式”的个性。在那个酷热的夏天，他踌躇满志地翻开全城的工商企业名录，仔细地寻找那些知名度高的公司。

虽然他高中没有毕业，且毫无工作经验，但他却将目标对准了大公司。因为他坚信，只有那些大公司才适合自己，而且他从来没有改变过这个想法。

他去了银行、铁路公司及批发公司，至于那些名不见经传的小企业，他根本不予考虑。他去那些繁华的商业区找工作，没有丝毫的胆怯，总是直接要求见老板，或是一个真正“管事”的人，对那些助理一类的人，他从不和他们多费口舌，而是直截了当地说：“我懂会计，我要找个活儿干。”

洛克菲勒虽然一再地被拒之门外，但他从未气馁。每天早上8点钟，他穿戴整齐，开始新一轮的预约面试。但是对一个孩子来说，找工作绝不可能是顺利的。有些公司他甚至去了三四次，也许换了别人早就放弃了。不过洛克菲勒是一个倔强的人，困难越大，他的斗志就越高，决心也越坚定。

每个人都有过求职的经历，而且对大多数人来讲，这样的经历不会是特别愉快的。但对洛克菲勒来讲，这段经历却是他一生最为宝贵的。那个炎热的夏天，成为他一生事业的开始。

他回忆道：“路面又热又硬，我不得不走很长的路，常常双脚发痛。我不想依靠任何人，而且也坚信自己一定能找到一份好工作。那时我每天的时间都安排得满满的，我的工作就是找工作。”

这场面试的“持久战”竟然持续了6个星期，好在他从来没有放弃，并终于有了一个结果，他被一家商行录用为记账员。那是在1885年9月26日上午，洛克菲勒来到一家从事家用品运输代理的休伊特·塔特尔公司的办公室，接待他的是二老板，而且当时正需要一个人帮他记账。他叫洛克菲勒午饭后再来。洛克菲勒喜出望外，极力克制住兴奋之情，不动声色地走出办公室，但刚下了楼梯，他就忍不住高兴地跳了起来。

这是他人生中一次重要的胜利，即使到了老年，早已是腰缠万贯的洛克菲勒回忆起这一幕来，依然十分激动。他说：“我未来的一切似乎就取决于那一天了，每当我问自己，如果没有得到那个工作，我的人生会有什么不同这个问题时，我经常会浑身颤抖不已。”

洛克菲勒在焦急中终于等到了午饭过后，他又一次来到了那间办公室。这次接见他的是大老板，此人财力雄厚，在当地拥有大量地产、铁矿公司，是一个货真价实的大资本家。他在看了洛克菲勒写的字后，爽快地叫他留下来试试看。

就这样，洛克菲勒有了步入社会的第一个理想平台，这个平台的获得与他持之以恒的毅力与对目标的热忱是分不开的。

晚年的洛克菲勒曾说过一段发人深思的话：“你对你的目标有热忱的话，你就不会感到沉闷，而会对自己所喜爱的事业，爆发出无穷创意，不但精熟技能，而且可以推陈出新，不但自己开心，更可以名利双收，且对社会有良好的贡献。”