第三十一篇：做戏·离职后，我们还是不是“恋人”

收拾桌上东西的时候，子宣抬头看了眼办公室里的同事们。数十平方米的办公室被几十个格子间平均分配，每个人便在惨白的灯光下埋头工作着。人数虽多，却并没有什么声音。子宣不好意思跟大家打招呼，只是跟座位周围的几个同事说了声：“那我走了啊。”那几个同事马上站起来：“嗯，那你走好啊，我们送你去电梯。以后要常常联络哦。”子宣抱着装满杂物的纸箱穿过走廊，其他同事看见了，大都点头打个招呼，并没有在整个办公室点燃送别的情绪。本来嘛，这几十个人混杂的大办公室，隔个三五天便迎来送往已是常事，很多同事连话都没说过便再也不见，无谓地付出很多情感无疑是很浪费的事。于是，就连在职期间彼此都甚少交流，每个人所熟悉的，不过是自己座位附近的那三两个，或是同一部门的合作伙伴了。

尽管彼此的相处很淡然，子宣走的时候，对那个特别的存在，还是有所牵念的。于是走过他身边的时候，她故意停了一下，发出轻微的声响试图引起他的注意。他果然也听到了，抬起头看见是她，很礼貌地笑了一下：“以后有空回来坐坐。”她子宣心里有些失落，她勉强自己也对他笑笑：“好的，再见。”

虽然是自己提出的辞职，心里早有准备，这一天到来的时候还是有些不好受的。坐在回家的公车上，子宣看着车窗外流逝的街景，心想自己好歹在这里也工作了两年。两年之中大家并肩作战，共同进退，拥有了那么多的美好回忆。可自己提出辞职的时候，竟然没有人提出挽留，甚至连意外的表情都没有，大家的话千篇一律：“如果有好的单位，那还真是挺好的。”是不是在大家的心目中，类似这样的友情，只是同一战线同一利益下的惺惺相惜？于是一旦有人拆伙单干，便没有人再会把他当成“革命同志”。这样想想，心里还是有些失落的。

而他呢？自己是财务部，他是业务部，每天跑来跑去打交道最多的就是这两个部门的人。因为业务人数众多，而财务只有那么一两个，于是业务只能看着财务的脸色排队办事。而他呢，是每次来开发票办汇款都会给她拿个小礼物，巧克力啊果冻啊奶糖啊什么的，办完事还不走，坐在旁边的椅子上讲两个笑话，逗得部门同事前仰后合。有时候他还在MSN和子宣聊天，降温前提醒她记得加衣服，节假日发搞笑短信。同事都问子宣：“他是不是对你有意思啊？”然而时间久了，子宣发现他并没有什么其他表示，于是她也没有多想什么。只是觉得，办公室里有这样一个人的存在，其实是很温暖的事情。

这样的关系，零零散散的两年多时间。真的会随着自己的离开而宣告结束吗？虽然在昨晚的聚餐中，同事们还是言之灼灼地约好“下周一起逛街”，“再下周要一起看电影”，但子宣知道，如果自己不主动打电话，他们下周下下周一定会彻底“忘记”这些约会吧。而至于那个办公室的“绯闻男友”，此刻的他正埋头苦吃呢，再也没有跑到她身边给她讲一个“刚刚听来的笑话”了。

车子很快到站了，子宣知道，自己“有空逛到这里就上来坐坐”的几率基本为零，那些两年多积存下来的回忆也只能储藏在心底。

毕竟，每个人都有自己的生活，更新的生活。

离职后，要不要常常联系？

1、职场中很多的关系，类似于“好朋友”或是“疑似恋人”，都是建立在相同的利益集体或是立场之上。虽然未必“人一走茶就凉”，但随着时间逐渐风化瓦解，也是很正常的事情。

2、很多事情，说“逢场作戏”虽然有些难听，但各个阶段都有各自的生活圈和重心，有所技巧地付出和周旋是一门学问，真正因为职场的离别而爱断情伤的人，是傻子。

3、很快都会有各自的新鲜的朋友圈，职场上的感情来得快，去得也快，人人不过一枚符号而已。走在大街上还能被以前同事叫出名字，已是很荣幸的事。